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社會要“大”起來少不了社工

來源:本站原創 點擊數: 發布時間:2015-01-16 17:03 【 字體:   】

      《 中國青年報 》( 2015年01月11日   04 版)

    關于國家和社會治理結構的認識,目前有兩種說法,一種叫“小政府,大社會”,說的主要是西方的現狀;一種叫“大政府,大社會”,是中國的一些學者最新的觀點。兩種觀點最本質的不同在于對政府應有的規模、權力和職能大小強弱的不同認識,但共識卻是“大社會”,即在國家和政府治理之外,整個社會自我治理的能力必須非常強,這才是一個健康的社會治理結構。

    社會治理能力的強弱,從中觀層面看取決于社會組織的發育程度,發達的社會治理必定是有數量龐大、覆蓋和滲透至社會每一個角落的社會組織的存在,不僅幫助政府拾遺補缺,更直接在很多政府功能不能很好實現的地方和領域發揮作用。而社會組織的發育程度的高低,再往微觀層面看,就是社工隊伍的數量、質量的高下之分。一句話,社會治理要真正強起來,社會治理要真正成為與政府職能等量齊觀甚至有過之而無不及的力量,主要靠的是社工隊伍的支撐,靠的是一大批素質優良、專業細分程度高且具備一定的志愿奉獻精神的社工。

    在我們這個正在向現代化國家治理邁進的國度,社工隊伍從無到有,正在發展壯大之中。越來越多的社工出現在人們面前,并用他們工作的業績普及著人們對社工這一全新職業的認識。當下的問題是,與社會治理對社工隊伍的需求相比,我們社工隊伍的規模整體缺口巨大,必須在全社會尋求更多的共識推動社工隊伍建設的進程。共青團中央已經與國家民政部等相關職能部委共同制定了青少年事務這一領域社工隊伍發展的目標規劃,這是一項創舉,也是一項善舉。期待在更多的領域,有更多呼應的聲音,有更多提高社工待遇和社會地位的切實舉措。當然,媒體也應更多關注社工們值得放大的社會貢獻,通過更多的傳播完成推動這一事業的使命

 

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